Com foco na modernização da gestão pública e na qualificação das contratações municipais, a Prefeitura de Campo Grande promoveu a participação de 12 servidores da Secretaria Especial de Licitações e Contratos (SELC) no Pregão Week 2025, considerado um dos maiores eventos do país na área de licitações e contratos governamentais. A capacitação ocorreu entre 20 e 24 de outubro, em Foz do Iguaçu (PR).
Ao longo dos cinco dias de programação, os participantes tiveram acesso a uma intensa imersão de 30 horas, composta por oficinas práticas, debates, painéis temáticos e palestras técnicas. O encontro teve como foco central a atualização sobre a Lei nº 14.133/2021, que institui a Nova Lei de Licitações e Contratos, trazendo mudanças importantes e diretrizes para uma administração pública mais eficiente e transparente.
Entre os assuntos discutidos estiveram os novos modos de disputa e modalidades de contratação, a inversão de fases, o uso de critérios sustentáveis nas licitações, os procedimentos auxiliares, além do papel e das responsabilidades dos pregoeiros. A utilização de ferramentas de inteligência artificial aplicada aos processos públicos também ganhou destaque durante as apresentações.
O evento reuniu referências nacionais em gestão pública e direito administrativo, como Ronny Charles, Victor Amorim, Tatiana Camarão, Christianne Stroppa, Marcos Nóbrega, Rafael Sérgio de Oliveira, Vanice Valle, Anderson Pedra e Viviane Mafissoni. A programação contou ainda com a presença do ministro Vital do Rêgo, presidente do Tribunal de Contas da União (TCU), consolidando a relevância técnica do encontro.
“O fortalecimento técnico da equipe de licitações reflete em contratações mais seguras, transparentes e eficientes. Campo Grande tem buscado constantemente aprimorar seus processos, e a capacitação dos servidores é um pilar essencial dessa transformação”, destaca a prefeita Adriane Lopes.
O secretário especial de Licitações e Contratos, André de Moura Brandão, reforça que o conhecimento adquirido será replicado entre as equipes. “O aprendizado obtido durante o evento permitirá que os servidores da SELC apliquem práticas mais modernas e alinhadas à legislação, ampliando a segurança jurídica e a eficiência das contratações públicas”, ressalta.
Ao investir em formação continuada, a Prefeitura de Campo Grande reafirma sua estratégia de valorização dos servidores e consolida seu compromisso com a inovação, governança e boas práticas na administração pública. A iniciativa contribui para fortalecer a transparência e posicionar o município como referência nacional na gestão de compras públicas.
